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Planes Estratégicos Reingeniería de Procesos Dirección y Gestión de Proyectos Control de Gestión Balanced ScoreCard

Reorganizaciones Gestión de Costos Gestión de Calidad Evaluación y Diagnóstico de Areas y Empresas

Gestión de RRHH Selección de Personal Psicología Organizacional Capacitación y Formación Coaching Gerencial

Sistemas y TI Telecomunicaciones Distribución y Logística Contabilidad y Auditoría Marketing Control de Contratistas

Nueva Base de Datos Computada de Selección de Personal

Se ha implementado una nueva Base de Datos Computada de Selección de Personal, en la misma han sido incorporados todos los Curriculums Vitae recibidos de postulantes a empleos

Esta Base permite al Grupo SIAD brindar respuestas casi inmediatas a requerimientos de Personal calificado de sus Clientes.

Permite hacer búsquedas por criterios básicos tales como: edad, sexo, educación, experiencia, domicilio, áreas de interés, idiomas, etc., y una actualización de datos efectiva y eficiente.

Actividades de Capacitación y Formación en Management

Durante los próximos meses, e iniciando el ciclo anual de Capacitación en Management, se dictarán en instalaciones del Grupo SIAD varios cursos y seminarios dirigidos a Gerencias Medias de Empresas y Organizaciones.

Las vacantes serán limitadas, por lo que recomendamos reservar sus plazas con anticipación. Fechas, horarios y modalidades serán oportunamente informadas. Consulte por actividades In House. Entre otros:

Se encuentra en preparación el Ciclo de Conferencias anual que el Grupo SIAD organiza en conjunto con la Universidad de Belgrano, Facultades de Ciencias Económicas, y de Ingeniería y Tecnología Informática

Conferencias gratuitas, unitarias, enlazadas en su contenido, dirigidas a cuadros superiores y medios de Empresas y Organizaciones y estudiantes avanzados, dictadas en la Universidad. Las fechas y horarios serán oportunamente informados, reserve y confirme su asistencia. Incluyen:

El Plan Estratégico en Empresas y Organizaciones
Reingeniería y Reorganización.
El Plan Táctico su generación y control - Control Presupuestario y Balanced ScoreCard.
La Visión y el Plan Maestro de Tecnología y Sistemas.
Como obtener éxito en la implementación de Proyectos y Actividades Complejas.
El Cambio y los factores humanos en Empresas y Organizaciones.
La nueva Frontera. El Trabajo Colaborativo y la Gerencia del Conocimiento.

Breves

Felicitamos al Dr. Eduardo Press, Presidente del Comité de Ética del Grupo SIAD, por la publicación de la segunda edición de su libro Psicología de las Organizaciones, dirigido a gente de empresas y organizaciones, directivos, profesionales de recursos humanos, de relaciones laborales e institucionales, de psicología y de ciencias de la comunicación.

Luego de un periodo en que se dedicó en forma full time a la dirección de Actividades Mayores, el Ing. Nestor Polizzi retomó sus funciones como Director Ejecutivo del Grupo SIAD. El Ing. Polizzi mantiene en forma personal la dirección de las actividades del Grupo en Uruguay.

El Análisis Económico Por el Dr. Alberto Camaño, Economista

Se ha estimado, según se muestra al pie, la inflación 2006 inducida por el BCRA por compra de reservas en 9.5/10.5 % (*). En estas condiciones se propenderá a:

Incrementar la tasa de interés nominal en arg$
Aumentar colocación de Letras en Arg$
Reducir el multiplicador (aumento de encajes)
Reducir el tipo de cambio nominal de exportaciones (o exportaciones en volumen)
Aumentar el Superávit Fiscal Final (mayores impuestos, refinanciación pagos externos)

(*) valor mínimo dependiente del multiplicador (ceteri paribus), que no incluye inflación por expectativa & costos estimada en 3 / 3.5%

Balanza de Pagos

(base 2005 Real)

Cuenta Corriente

Cuenta Financiera

Total Divisas Disponibles

Compras TGN por Superávit

Compras BCRA

Mill US$

5.407

2.673

8.080

(800) (200 M$/mes)

7.280

Mill $, a tipo cambio prom. real de

Inyección Pesos Base

Esterilización p/Letras

Neto

Efecto Multiplicador (est. 4)

PBI 2005 $ ctes

Expansión a 7%

PBI 2006 estimado $ ctes

INFLACIÓN INDUCIDA

2.60 $/US$

18.900

(4.000/5.000)

14.900/13.900

59.600/55.600

532.300

37.700

570.000

9.5/10.5 % (*)

Acerca de SIAD

Se constituyó en 1998, e inició sus operaciones en 1999, con el propósito de ofrecer Servicios Integrales para la Alta Dirección de Empresas y Organizaciones, y competir exitosamente en Latinoamérica con grandes grupos consultores internacionales.

Integró en forma horizontal, Empresas Consultoras especializadas en servicios verticales, y complementarias entre si. Que actúan bajo estrictas normas, estándares, y prácticas comunes, gerenciadas por personal de la mayor experiencia y de probada capacidad en el manejo de actividades complejas y multidisciplinarias.

Estas empresas operaban en forma individual en Argentina y Latinoamericana desde varios años antes, con una alta penetración en su línea vertical de negocios, como resultado de su compromiso y calidad de servicio.

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